يحظر قانون العمل تشغيل الأطفال في الأعمال التي تسبب الأذى أو الضرر

1- يعتبر طفلاً كل من بلغ الرابعة عشرة من عمره أو تجاوز سن إكمال التعليم الأساسي ولم يبلغ الثامنة عشرة من عمره.

2- يلتزم كل صاحب عمل يستخدم طفلاً لم يبلغ السادسة عشرة من عمره بإعطائه بطاقة تثبت أنه يعمل لديه عليها صورة الطفل ومعتمدة من مكتب القوى العاملة المختص.

3- يحظر تشغيل الأطفال، الإناث والذكور، قبل بلوغهم سن إتمام التعليم الأساسي، أو أربعة عشر عاماً أيهما أكبر. ولكن يجوز تدريبهم بعد بلوغهم سن الثانية عشرة.

4 – يصدر الوزير المختص قراراً بتحديد نظام تشغيل الأطفال والأحوال والشروط والأوضاع التي يتم فيها التشغيل، وكذلك الأعمال والمهن والصناعات التي يمنع تشغيلهم فيها حسب المراحل المختلفة. فى عمر.

5- منع تشغيل الطفل أكثر من ست ساعات يومياً.

6- يجب أن تشتمل ساعات العمل على فترة أو أكثر لتناول الطعام والراحة على ألا يقل مجموعها عن ساعة واحدة. ويجب تحديد هذه الفترة أو الفترات بحيث لا يعمل الطفل أكثر من أربع ساعات متتالية.

7- يمنع تشغيل الطفل ساعات إضافية أو العمل خلال أيام الراحة الأسبوعية والعطلات الرسمية.

8- ممنوع…